2018年宣传思想工作培训心得体会
一、学习收获
从昨天的讨论中，可以看出大家收获颇丰。主要体现在以下两个方面：
一是学习内容丰富，贴近实战。11月13日，媒体行业资深专家韩立勇老师从宏观上为我们介绍了目前我国媒体行业的生态现状，并从平台战略、宣传内容、选题策划等方面为我们讲述如何利用新媒体进行企业文化宣传。11月14日上午集团宣传与品牌部副主任李小冬同志结合自身二十多年的工作经历，以问题为导向、以实际操作为落脚点为我们讲解了集团公司品牌宣传方面的思路、方法、重点;下午三峡工程报社主任编辑唐东军老师结合大家大家所投的新闻稿件，从图片拍摄、新闻稿选材和写作技巧等细节方面为我们讲授不同类型宣传稿件的写作知识。11月15日，湖北省委党校教授冯占民老师对全国宣传思想工作会议精神进行了解读，并从贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的角度，讲解了意识形态的内涵和重要性，以及如何把握意识形态工作的领导权。四位老师分别从企业文化宣传新趋势，新媒体应用管理，三峡集团品牌塑造，宣传文案写作方法，思想政治及意识形态工作新要求等方面，为我们进行了详细的解读，让我们对宣传工作有了全面深刻的了解，对如何做好新时代宣传思想工作有了更加深入的认识。
二是转变思想，影响深刻。一是转变了大家对宣传思想工作的认识。据了解，参加本次培训的绝大多数同事都是兼职宣传工作者，对宣传工作认识不够，对宣传工作的作用不了解。通过本次培训，大家充分认识到了宣传工作对自我认同和外部认同的重要性，对于我们今后开展工作的重要性，同时增强了我们作为宣传工作者的责任感和使命感。二是明确了宣传工作的重点和方向。我们大部分人作为具体工作业务人员，甚至是一线工作人员，对新闻的敏感度不强，对自己所做的工作习以为常，不清楚哪些东西值得宣传、如何去宣传，本次培训让大家明白了哪些是值得讲的故事、哪些是值得说的事情，以及怎么选择宣传的角度和方式。
二、当前宣传思想工作存在的不足
通过本次培训大家对宣传工作有了更加深入的了解，我们组通过坚持问题导向原则的讨论后，各个单位也认识到了自身在宣传思想工作方面的存在的一些欠缺或不足之处。目前，各单位都有自己的内部网站，多数有自己的QQ群、微信群、微信公众号，个别单位通过青年影院、与外部媒体合作制作“微视频”、“纪录片”等特殊方式进行宣传工作。而存在的不足之处主要体现在以下几个方面：
1.被动宣传为主，主动宣传不足。三峡集团的许多水电项目都是世界级的，而且很多单位也都作出了世界级的成绩，具有很高的宣传价值。而这些宣传往往都是别人主动采访，我们被动接受，我们集团一直传承的是踏实苦干的作风，上至领导下至基层员工对宣传工作的重要性认识不够，部分宣传工作者也没有认识到自己的宣传责任，只看重工作结果，服从工作安排，错过了许多值得宣传的素材，也容易埋没单位做出的成绩。
2.内宣相对较好，外宣相对不足。许多员工反映单位只重视内宣而不重视外宣，导致本单位虽然做了许多工作，也做出了许多伟大的成绩，但是只有自己内部员工知道。外部单位对其工作性质、工作内容、工作成绩完全不了解，这也导致了外界对我们的一些偏见。
3.宣传模式单一，宣传媒介、语言的创新不足。多数单位的新闻稿或宣传作品只是在自己单位内部网站发布，但内部网站受众较小，关注度低，起不到应有的宣传效果。而且，部分宣传用语是传统用语或者官方用语，这些不符合当前的大众口味，导致宣传效果较差。
4.宣传工作者兼职情况较多，相对经验和素质不足。部分单位专职宣传工作者很少甚至是没有，相关宣传工作往往由其他业务人员兼任。而兼职人员一方面要忙自身的工作业务，没有闲暇时间做宣传工作;另一方面缺乏系统的宣传知识学习和宣传能力培训，眼力、笔力有所欠缺。
5.对全局报道较多，对基层报道不足。由于集团业务的特殊性，很多单位往往项目部在一线，机关在后方，从事宣传工作的人员也在后方，对前方一线的事情不了解或者了解的不透彻，没有深入一线长期驻点跟踪采访。因此，许多新闻宣传工作只重视作出的重大成绩、模范人物等进行宣传，对于处在一线的充满正能量的人和事重视程度不够，错过了许多好的素材，也使宣传工作缺乏深度，宣传稿件也难以引起基层职工的共鸣。
三、如何做好新时代宣传思想工作
根据我们集团性质和各单位工作实践，结合本次培训学习的内容和大家昨天的讨论，我们对下一步做好新时代宣传思想工作提出以下三个层面的建议：
1、新
一是思想要新。新时代做好宣传思想工作的根本任务是巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化的最新理论成果，是全党的行动指南，作为中央企业，必须有高度的政治意识，因此，我们的宣传思想工作也必须要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，并且集团公司和我们建管公司也都对党建相关制度进行了修订，明确了坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导开展各项工作。新时代三峡精神“为国担当、为民造福，尊重生命、敬畏自然，求真务实、开拓创新，开放包容、合作共赢，诚信守正、廉洁敬业”是集团公司企业文化的最新成果，是对习近平新时代中国特色社会主义思想在三峡集团内部的具体化，40个字内涵非常丰富，集团内部的每个业务板块都可以从中找到自己的定位。所以，我们下一步宣传思想工作的首要任务就是在习近平新时代中国特色社会主义思想的指导下，宣传和贯彻好我们的新时代三峡集团精神。
二是语言要新。认识规律告诉我们，人们习惯于、倾向于接受新鲜事物，语言作为最重要的一种交流方式，也是我们宣传阵地的重要武器。我们要学会用新瓶装新酒，要学会对语言的创造性转化，创新属于我们自己的宣传语言，例如：新时代三峡集团精神、大党建、大监督等代表时代发展要求的新名词。各个单位也可以根据自身实际，创造一些具体的新语言，用现代人乐于接受的新表达方式来进行新形势下的宣传思想工作会对我们的工作起到事半功倍的效果。
三是方式要新。正如韩老师讲的那样，现在传播途径、传播方式多种多样，而且处于日新月异的变化之中，群众获取信息的方式不断变化，我们在从事宣传工作过程中，也要注意选择有效的传播途径，多用现在年轻人喜闻乐见的新媒体，用简洁的语言，大量的图片、视频、漫画等形式，抓住大家的眼球，这样才能把我们要宣传和想宣传的思想内容以最有效的方式传播出去。
2.合
一是集团内部各单位之间、各单位内部员工之间的融合。各单位之间要加强联系、沟通，做好内部宣传，避免“自己的事情自己都不知道”现象的出现，从而带动集团内部员工对三峡集团的整体认同感，让员工为自己是一名中国三峡集团员工而骄傲，明确员工对企业文化认同对企业发展的重要性，只有内部团结、对自己企业文化认同度高才能做好外部宣传，坚持了这一点也就坚持了由内而外的发展规律，促使每一位员工都能主动正面宣传我们集团，主动维护集团的名誉，对于破坏集团名声的行为主动制止。
二是注重与本单位具体实际相结合。任何事物都遵循由特殊到普遍，再有普遍到特殊的认识规律，我们做好新时代宣传思想工作，不能仅仅从国家大政方针层面来宣传，要学会结合自身实际进行有针对性的转化和宣传，各单位可以根据自身特点对新时代三峡集团精神的某一方面进行着重宣传，从而带动其他方面的影响，通过宣传和贯彻新时代三峡集团精神来引导正确的舆论导向，这也就很好的落实了全国宣传思想工作会议的精神要求。
3.深
一是培养宣传工作者的深厚功力。作为一名宣传思想工作者要注重培养个人宣传工作能力，主动学习宣传工作方面相关的知识，注重选材、拍摄、写作等方面能力的锻炼，增强自己的“四力”(脚力、眼里、脑力、笔力);要培养严谨的工作态度，在宣传过程中要注意甄别出一些敏感性内容，对于涉及国家秘密、企业秘密、军事秘密以及民族和宗教等方面内容要谨慎对待;要注重培养积极的宣传意识，宣传不只是宣传部门的事，每个人对正能量的人和事都可以宣传，要积极引导大家树立“人人都是宣传员”的意识。
二是宣传要深入基层一线。基层是我们的根本，是我们的素材库，一定要提高对基层宣传的认识，宣传思想工作根本的是做人的工作，而我们集团的绝大多数员工都身处一线，所以只有把基层工作做扎实，才是把宣传思想工作落到实处，才能引导好人们的正确价值取向，才能从根本上巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位。
因此，让我们共同努力围绕新时代三峡集团精神的宣传工作，讲好我们的三峡故事，补充好我们的中国故事，宣传好我们的主流思想。
我的汇报到此结束，谢谢大家。
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