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乡镇党风廉政建设责任制自查报告

篇一:2015年度镇落实党风廉政建设主体责任工作情况自查报告

2015年度上半年xx镇党委落实党风廉政建设主

体责任工作情况自查报告

xx镇党委在市委、市政府的坚强领导和市纪委的正确指导下,以落实党风廉政建设主体责任为抓手,深入推进党风廉政建设、反腐败和从严治党工作,为加强新形势下从严治党提供了坚强有力的纪律保障。根据上级要求,近期xx镇党委认真对照《xx市2015年度党风廉政建设责任书》内容要求,深入细致开展工作自查,现将有关情况报告如下:

一、强化责任意识,切实担负起组织领导责任

一是加强学习,提高认识。镇党委认真学习贯彻党的十八大、十八届三中四中全会、中纪委十八届三中全会和省、xx市、xx市相关会议精神,采取党委会、理论中心组学习会、组织参加集中培训和党员个人自学等方式认真研读讲话和文件原文,开展学习讨论,有计划、有步骤地深入学习,引导广大党员干部深刻理解和认识从严治党、强化党风廉政建设和反腐败工作的重要性、长期性和艰巨性,切实把思想统一到中央精神上来,努力形成不想腐、不敢腐、不能腐的有效机制。

二是健全组织,强化领导。把党风廉政建设和反腐败工作纳入经济社会发展和党的建设总体布局,与经济社会发展各项任务同部署、同落实、同检查、同考核。成立由镇党委书记任组长的党风廉政建设领导小组,每年至少召开2次专题会议,研究制定

党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施,通盘考虑、扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。根据需要不定期召开会议,分析研究新情况、新问题,及时了解掌握镇纪委及下级党组织履行党风廉政建设主体责任情况并给予指导。

三是建章立制,明确责任。紧紧围绕主体责任的全面落实,建立健全议事决策、责任分解、督导检查、情况报告、责任追究等机制,对党风廉政建设责任落实进行进一步细化,明确牵头部门和协办单位的职责,落实任务分工,建立统一领导、分工负责、相互协调、齐抓共管的工作机制。层层签订党风廉政建设责任书,将工作措施落实到分管领导、责任单位、具体人员,确保任务明确、履责有依、问责有据。同时,强化监督检查力度,为全面落实主体责任提供有力保障,促进党风廉政建设责任制由虚到实、由宽到严、由软到硬的根本转变。

二、正风肃纪,坚决惩治不正之风和腐败问题

一是狠抓作风建设,努力营造风清气正的良好环境。一方面,通过开展党风廉政建设专题教育培训活动,着力增强广大党员干部的群众观念、法纪观念和勤廉意识,营造为民、务实、清廉的良好氛围。另一方面,切实抓好中央八项规定和省、市有关规定精神的落实,集中整治“四风”突出问题,紧盯“四风”新形式、新动向,积极研究探索新举措、新办法,坚决防止“四风”问题的反弹,推动作风建设的深入发展。

二是坚持选人用人原则,保证干部队伍纯洁性和战斗力。严

格按照《干部任用条例》的规定和要求选任干部。坚持“任人唯贤、德才兼备”的选拔任用原则,注重选拔群众公认、注重实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。坚持资格条件不符合要求的不提拔,群众基础差、威信低的不提拔,严把干部入口关,无一例违反规定突击调动提拔的干部。严肃查处干部工作中的不正之风和腐败问题,所有干部选拔任用过程全面公开,接受党员群众的监督,对群众反映的问题,组织专门力量在第一时间进行调查处理,一经查实,立即取消当事人选拔资格并追究其党纪政纪和法律责任。

三是加大监察执法力度,严肃查处损害群众利益行为。强化民生项目监督工作,不断加大监察执法力度,严厉打击发生在群众身边、损害群众群众利益的违纪违法行为。针对群众来信来访举报,坚持以“零容忍”的态度严肃查处发生在群众身边的有损群众利益的典型案件,形成强大的反腐震慑力,确保各项惠农政策落到实处。今年以来,先后查处截留套取粮食直补资金案件1件、村干部失职造成村集体巨大损失案件1件,处分党员干部2人,在群众中维护了党纪威信。

三、完善各项建设,为主体责任落实奠定坚实基础

一是加强制度建设,搞好源头预防。立足抓早抓小、惩前毖后、治病救人的工作思路,在镇党政机关及事业单位全面开展廉政风险防控工作,为每名党员干部逐一清理职权、列出权力清单,围绕职权查找廉政风险点、制定防控措施,逐级签订廉政风险防

控责任状,层层落实责任、传导压力。重新编制印发《xx镇机关规章制度》,对日常考勤、来客接待、公车使用等方面进行了系统的规范约束,并严格责任追究,确保中央八项规定精神落到实处。加强村务监督委员会、村级纪检组织建设,充分发挥其监督作用,对村“两委”权力运行进行全程监督,确保规范运作。

二是加强纪委建设,强化监督执纪。xx镇站在对组织负责、对未来负责、对全镇人民负责的高度,增强做好党风廉政建设和反腐败斗争的责任感、紧迫感,不断强化镇纪委工作保障,在人员配备、硬件设施、工作经费等方面优先进行支持,并通过镇纪委工作作用的发挥,在正风肃纪、激浊扬清上持续加压、持续用力,让干事创业、风清气正成为党员干部的新风尚,成为推动转型发展的新动力。

三是加强自身建设,带头廉洁从政。全面落实《廉政准则》和领导干部廉洁自律各项规定,领导班子成员中未发生违反《廉政准则》的行为,无因违纪受党政纪处分的人员。坚持领导干部个人事项报告制度,认真执行领导干部个人事项报告内容和对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员管理制度。严格落实厉行勤俭节约、反对铺张浪费的相关规定,在公务接待方面,严格控制陪同、陪餐人员,严格按接待标准执行,违反规定或超标接待的不予报销,村到镇开展工作一律不予接待。在公务用车方面,各单位严格执行驾驶员和车辆管理制度,专人驾管,节假日集中统一在政府大院封停,修理及加油一律向党政办报告备案,全面

杜绝了公车私用、公车乱用行为的发生。

四、存在的问题及产生的原因

上半年以来,xx镇党委在落实党风廉政建设主体责任方面虽然取得了一定的成绩,基本形成了抓廉政、促勤政、谋发展的浓厚氛围,呈现出风清气正、经济发展、社会和谐稳定的良好局面,但是离上级的要求还是存在一定的差距。

一是抓主体责任落实的力度还需加大。有的领导干部履行“一岗双责”一手硬一手软,没有做到党风廉政建设和业务工作一起部署、一起落实,实际工作中关注业务工作多,关注干部思想作风少。

二是个别村民主管理制度落实不到位。个别村干部民主意识不强,靠家长作风和长官意志推动工作,村务公开的内容、程序、时间、方式随意性大,村级重大事项征求群众意见不充分,导致一些为民好事却没有得到群众的理解和支持。

三是宣传教育惩处力度有待进一步提高。新任纪检监察干部的履职能力和素质离“三转”的要求还有差距,对镇村干部的教育监督工作不够规范、不够严格,导致一些农村党员干部对党风廉政工作知之甚少,对农村干部特别是非党村干部执纪不严。

这些现象的产生,其主要原因在于个别党员干部素质不高,对党风廉政建设工作认识存在不足,缺乏落实党风廉政建设责任的积极性和主动性,疲于应付,影响了党群干群关系,影响了农村的稳定和发展。

篇二:XX镇党风廉政建设责任制情况个人自查报告

XXXX年上半年党风廉政建设责任制

情况个人自查报告

XXX

半年来,在区委、区政府的正确领导下,认真贯彻落实党的十七大会议精神,切实加强对自身反腐倡廉学习,努力做到“为民、务实、清廉”。 今年,我镇党委通过狠抓党风廉政建设责任制的落实,取得了较明显的成效,主要表现在六个方面:一是辖区范围内没有严重违法违纪案件的发生;二是广大党员干部的党性、执政能力得到增强;三是党风、机关作风有明显转变,群众满意率较高;四是管理机制、监督机制得到完善,从源头上预防和治理腐败;五是领导班子和领导干部廉洁从政情况得到有效监督,重大事项、重大工程均由班子集体讨论决定;六是“一岗双责”工作职责履行较好。 作为镇领导班子成员,我高度重视落实党风廉政建设责任制工作,时刻保持清醒头脑,坚持经济建设和党风廉政建设一齐抓,做到“两手抓,两手硬”,经常把党风廉政建设工作、反腐败工作与经

济工作及其他工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。

一、上半年执行党风廉政建设责任制情况

1、加强自身建设。认真贯彻落实中央和上级关于党风廉政建设及反腐败斗争的一系列指示和文件精神,采取参加专题会议、集中学习和分散自学的形式,积极学习《廉政准则》有关文件,收看警示片等党风廉政教育专题。深入学习“两个条例”,收看电教片等,有效地增强了执行落实党廉责任制的自觉性。上半年参加班子会议专题学习10次,到驻点村上党课2次。此外还参加了廉洁自律民主生活会,积极开展批评与自我批评。通过各类学习教育活动使我提高了思想政治觉悟和廉政觉悟,从而为有效推动了我镇的党风廉政建设和反腐败工作的深入开展,为加强党的执政能力建设提供促进和保障作用。

2、落实责任。按照党风廉政建设“一岗双责”的要求,本着谁主管谁负责的原则,把“一把手负总责,分管领导各负其责”的党风廉政建设责任制落到实处,我与XXX村党支部书记和分管部门正职签订责任书,督促他们较好地完成责任内容。

二、存在问题及努力方向

半年来,我在落实党风廉政建设责任制工作虽然取得了较好的成绩,但也还存在一些问题,如工作繁忙时放松了学习等问题,有待于在今后工作中努力加以解决。

篇三:2014年乡党委书记党风廉政建设自查报告

党风廉政建设及廉洁自律情况自查报告

XXX党委书记

2014年12月

今年以来,本人认真贯彻落实XX、XX以及XX工作会议和党风廉政建设工作会议精神,结合党的群众路线教育实践活动,以身作则,率先垂范,依法从政,不断强化制度建设,有力推进了全乡党风廉政建设和反腐败工作深入开展,现将一年来党风廉政建设及廉洁自律情况做如下汇报:

一、加强学习,把握精神,认真抓好党风廉政建设工作责任制落实。

在党风廉政建设工作中,我始终坚持“党委书记不抓党风廉政建设就是失职,抓不好党风廉政建设就是不称职,党风廉政建设出了问题就是渎职”的原则,坚持四抓,深化党风廉政建设责任制的落实。一抓示范带头。作为党委书记,我首先树立好标杆意识,要求别人不做的,自己首先不做;要求别人做到的,自己首先做到,在干部职工中带好头、掌好舵,起好示范带头作用。二抓学习提高。以党的群众路线教育实践活动为契机,组织党员干部学习了XX、XX各项规定、XX、观看电教专题片XX、XX,贯彻落实XX,撰写个人心得体会、读书笔记XXX余篇,提高了党员干部廉洁履职的自觉性。三是抓制度建设。废除、完善、新制定了XX、XX等XX项,干部作风明显提升。四抓好责任体系建设。成立了党风廉政建设工作领导小组,定期召开工作专题会议,研究部署党风廉政建设工作,形成层层抓落实的党风廉政建设

工作格局。

二、抓重点,创特色,以党风廉政建设促和谐发展 一是树立责任意识,认真落实一岗双责。把党风廉政工作具体化,责任化,并与经济社会发展各项工作一起部署、一起落实、一起考核,使党风廉政建设工作与经济建设相互促进、协调发展。二是修订完善了XX、XX、XX、XX等XX项制度,对XX位迟到早退、值班备勤不力、工作表现不佳的同志进行了诫勉谈话,干部作风明显改观。三是成立专项核查领导小组,对XX、XX落实进行了清查,确保惠农政策不缩水、不走样。四是开展了廉政文化进学校、进农村活动,悬挂宣传横幅XX条,发放宣传单(册XX余份。五是结合党的群众路线教育实践活动,认真开展了XX、XX、XX、XX等XX项专项政治活动,处理“吃空饷”干部XX名,营造了风清气正的良好环境。

三、切实加强自身廉洁自律,做好表率。

(一)扎实开展党的群众路线教育实践活动。通过深入各村进行调研,查摆政治不够坚强及“四风”方面共查摆问题XX个,目前已整改问题XX个,整改完成率100%,并对整改效果进行长期坚持。

(二)正确对待权力,认真履行好职责。按照党风廉政建设落实情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,切实履行好自己工作职责。本人没有违反廉政规定和制度的行为,使用公车按县委文件执行,没有超标,并由协调办统一调配,实行出行派车制度。对家人能严格要求,从来没有利用职务为家庭谋私利,从事个人经商活动。在公务活动中由本人经手的事务,一律经党委会集体讨论同意,杜

绝了违纪违规事件的发生。

(三)努力做好本职工作,作好表率。工作中充分发扬民主,坚持民主集中制,以坚强的党性,做团结的表率;切实履行职责,全面落实责任制,做勤政务实的表率;坚持原则,严格落实党风廉政建设要求,不断强化自身廉政建设,筑牢反腐防线,带头勤政廉政,做廉洁的表率。

一直以来,本人认真坚持按照党风廉政建设的要求,切实履行党风廉政建设第一责任人责任,不断加强自身廉政建设,坚守住做人的基本底线,在工作实践中不断锤炼自已的党性修养,在学习、工作、生活中不断提高自己的执政能力和执政水平,深化学习纪律、工作纪律、生活作风纪律,自觉接受广大干部群众的监督。几年来,虽然在工作中取得了一定成绩,同时也还有很多不足,党性锻炼、个人修养、综合素质还需进一步提高,科学的工作方法还有待加强。

在今后的工作中,我将继续加强理论知识的学习,紧紧围绕发展第一要务,坚持党中央反腐倡廉的一系列方针、政策,继续解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,大力加强党风廉政建设,深入开展反腐败工作,为实现XXX社会稳定和长治久安做出自己应有的贡献。

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