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政治素质是指政治主体在政治社会化的过程中所获得的对他的政治心理和政治行为发生长期稳定的内在作用的基本品质，是社会的政治理想、政治信念、政治态度和政治立场在人的心理中形成的并通过言行表现出来的内在品质。我爱文学网今天为大家精心准备了政治素质方面存在的问题及整改措施有哪些，希望对大家有所帮助!政治素质方面存在的问题及整改措施有哪些
面对复杂的国内外形势、繁重的改革发展稳定任务，广大党员干部要担当起使命、完成好任务，需要不断提升各种能力，其中政治能力是第一位的。能不能把党的二十大作出的重大决策部署付诸行动、见之于成效，能不能战胜前进道路上的风险挑战，能不能实实在在为群众办实事，都体现政治能力的高低。
习近平总书记在听取陕西省委和省政府工作汇报时，从提升政治能力、思维能力、实践能力三个方面对以学增智提出明确要求。对于提升政治能力，习近平总书记强调：“善于从党和人民的立场、党和国家工作大局出发想问题、作决策、办事情，善于从繁杂问题中把握事物的规律性、从苗头问题中发现事物的趋势性、从偶然问题中认识事物的必然性，善于驾驭复杂局面、凝聚社会力量、防范政治风险，切实担负好党和人民赋予的政治责任，真正成为政治上的明白人。”旗帜鲜明讲政治，既是马克思主义政党的鲜明特征，也是我们党一以贯之的优势。党员干部只有具备过硬政治能力，站稳政治立场、把牢政治方向、坚守政治原则，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，才能“不畏浮云遮望眼”“乱云飞渡仍从容”，做到观察分析形势把握政治因素，筹划推动工作落实政治要求，处理解决问题防范政治风险。
得其大者可以兼其小。提升政治能力首先体现在是否善于从党和人民的立场、党和国家工作大局出发想问题、作决策、办事情。党员干部只有把握住政治之“大”，在全局中找准坐标，才能纲举目张，有力推进各项工作。以学增智，就要不忘初心、牢记使命，胸怀“国之大者”，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终把人民利益放在最高位置。紧紧围绕新时代新征程党的中心任务，增强大局观念，善于思考根本性、全局性、长远性问题，加强战略性、系统性、前瞻性研究谋划，因地制宜、因时制宜，创造性开展工作，真正让党中央决策部署落地见效。
政治能力中很重要的一条，就是善于从政治上分析问题、解决问题的能力。毛泽东同志指出：“问题就是事物的矛盾。哪里有没有解决的矛盾，哪里就有问题。”繁杂问题、苗头问题、偶然问题都是问题的具体形态，背后隐藏着不同类型的矛盾。从繁杂问题中把握事物的规律性、从苗头问题中发现事物的趋势性、从偶然问题中认识事物的必然性，才能看清本质，抓住解决问题的根本。习近平新时代中国特色社会主义思想是坚持运用辩证唯物主义和历史唯物主义的光辉典范，党员干部要坚持好、运用好这一重要思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法，不断提高分析和解决实际问题的能力，做到眼睛亮、见事早、行动快，增强工作科学性、预见性、主动性、创造性。
当前，我国发展面临着前所未有的风险挑战，既有国内的也有国际的，既有政治、经济、文化、社会等领域的也有来自自然界的，既有传统的也有非传统的，各种“黑天鹅”“灰犀牛”事件随时可能发生。提升政治能力，就要善于驾驭复杂局面、凝聚社会力量、防范政治风险。党员干部要认真学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，增强忧患意识，坚持底线思维，在涉及重大政治原则问题上保持警觉、善于鉴别，不断提高应对风险、迎接挑战、化险为夷的能力水平，确保社会和谐稳定、国家长治久安。
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在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。领导干部的政治能力只有与担负的领导职责相匹配，与新时代党和国家事业发展的要求相适应，才能为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保证。
提高政治能力，首先要把握正确政治方向。政治方向是党生存发展第一位的问题，事关党的前途命运和事业兴衰成败。我们所要坚守的政治方向，就是中国特色社会主义道路、“两个一百年”奋斗目标，就是党的基本理论、基本路线、基本方略。领导干部只有牢牢把握政治方向，才能在波谲云诡的形势面前廓清迷雾、心明眼亮，才能在重大政治原则和大是大非问题上毫不含糊、毫不动摇，才能不作出偏离和违背党的政治方向的行为，使自己的思想行动始终与党和国家事业发展同向用力、同频共振。
提高政治能力，必须坚守政治理想。坚守政治理想是共产党人安身立命的根本。理想信念坚定与否，事关马克思主义政党、社会主义国家的精神力量和前途命运。坚守政治理想，必须建立在对马克思主义的深入理解之上，建立在对历史规律的深刻把握之上。领导干部要把对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念作为毕生追求，自觉成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠诚实践者。要把理想信念的坚定性体现在做好本职工作的过程中，用坚定的理想信念指导工作，不断筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，自觉为推进中国特色社会主义事业而苦干实干，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
提高政治能力，必须站稳政治立场。人民立场始终是我们党坚守的根本政治立场。领导干部要始终站稳人民立场，贯彻党的群众路线，同人民想在一起、干在一起。永远牢记人民拥护是最大优势，人民满意是最高标准，人民幸福是最高追求。把为民解忧作为自己的政治责任，做到老百姓关心什么、期盼什么，工作就要抓住什么、推进什么，给人民群众带来更多获得感幸福感安全感。
提高政治能力，必须严守政治纪律。党的政治纪律，是党依据不同时期政治任务的要求，对各级党组织和党员的政治活动和政治行为确定的基础规范，是在政治生活中必须遵守的行为准则。领导干部严守政治纪律，要学习党章、遵守党章，牢固树立党章意识，自觉用党章规范自己的言行；要坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求；要做到对党忠诚老实、光明磊落，说老实话、办老实事、做老实人，如实向党反映和报告情况，不搞两面派、不做“两面人”。要时刻绷紧政治纪律这根弦，既要做履职尽责的模范，更要作严守政治纪律的表率。
提高政治能力，必须加强政治历练。政治历练是提升政治能力的重要途径和必要手段。领导干部的政治能力不是天生具备的，也不是一劳永逸的，而是一个终身课题。要始终把讲政治摆在首位，谋事多想政治标准、办事多想政治要求、处事多想政治影响，坚决执行党的路线方针政策，把党中央决策部署不折不扣落到实处。领导干部应当自觉在复杂尖锐的斗争实践中，永葆斗争精神，增强斗争本领，在重大原则问题上敢于亮剑，在大是大非问题上敢于发声，在推进改革发展中敢于碰硬，在全面从严治党上敢于较真，在维护国家和民族利益上敢于针锋相对。加强政治历练，要自觉接受党内政治生活锻炼，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
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提升领导干部政治能力，需增强教育培训实效度。政治能力区别于其他工作能力，必须注重日常培训养成。要创新培训方式，突出需求导向，注重分层分类，善于挖掘红色教育资源，运用案例式、研讨式、实境式等教学方式，通过现场代入、反复演练，增强培训的收获感。要建好师资队伍，从具有丰富政治经验和较高政治能力的领导干部中选拔教学人员，筹建共建共享的师资库和课程库，建立政治能力培训资质准入机制，防止培训工作肤浅化、表面化。要加强评估反馈，探索问需—培训—反馈—评估闭环机制，通过现场问卷、后续回访等方式，对培训实效进行评估，不断改进培训方式方法。
提升领导干部政治能力，需强化实践历练完整度。要把政治能力建设贯穿干部成长全过程，并有针对性地设计必要的成长台阶和历练平台。一方面要丰富岗位实践历练，针对履历分析，找准政治历练上的薄弱环节，提供相应的历练机会。如通过对重要岗位干部、优秀年轻干部安排重要工作或交流任职等方式，锤炼政治魄力和担当本领；通过组织缺乏基层工作经历的领导干部到一线挂职和任职进行实践历练，增强做好群众工作的能力；通过组织专业型干部到党建工作岗位锻炼，增强党建业务能力。另一方面要加强政治生活历练，结合深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入督查领导干部在学习贯彻中央政策、理论联系实际、服务群众等方面的情况，综合比较分析领导干部的政治能力强弱，促使干部通过组织提醒、对标找差、反思内省提升政治素养。
提升领导干部政治能力，需推进日常管理贴近度。要加强干部日常监管，抓细抓小，持之以恒。要灵活运用“四种形态”，加强对干部政治能力表现形态的关注，加强分类管控，抓早抓小，通过谈心谈话、提醒、函询、诫勉等方式，及时进行反馈处置。要创新管理监督方式，将干部居住地社区党组织纳入干部管理监督工作体系，构建以老党员、老干部和群众代表为主体的“家门口”的监督员队伍，深入了解领导干部在社交圈、生活圈中的政治表现，尤其是推动领导干部重视家规家风建设，将政治信仰、政治品格转化为家庭基因。要搭建信息交汇平台，深入了解干部政治表现。运用大数据理念和技术，建设干部信息综合管理平台，打破部门和单位涉干信息孤岛，实现数据的广泛收集和动态更新，迈进“全息”监督管理新时代。
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