当前位置:公文驿站 > 总结计划 > 城管2021年上半年纪检监察工作总结

城管2021年上半年纪检监察工作总结

  2021年,我局的纪检监察工作在区纪委的正确领导下,坚持以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导,以贯彻落实上级纪委、监察工作会议精神为重点,紧密联系市容城管系统党风廉政建设实际,着力标本兼治,勇于求实创新,努力为市容城管工作长效化、精细化、科学化管理创造良好的环境。

  一、强化宣传,廉政宣传教育工作进一步深化

  今年上半年,局党组深入开展荣辱观教育,树立正确的“权力观、政绩观”等主题教育活动,认真抓好党员领导干部的廉洁自律,增强领导干部廉洁从政的自觉性。

  一是抓好党政领导干部的廉政学习,增强廉洁自律意识。组织局属班子成员开展政治学习,学习党的__大、区委二届七次全会关于加强党的作风建设的有关精神,组织观看反腐警示教育片。在学习的过程中,要求班子成员结合市容城管工作实际,写出学习心得体会,并用以指导自己的行动实践。

  二是抓好党员领导干部廉洁自律专题民主生活会的召开。在领导干部廉洁自律专题民主生活会,要求班子成员深入剖析,对照检查,及时整改,自觉接受党员、干部和群众监督。

  三是加强对党员干部的针对性教育。利用党支部会、民主生活会进行党的政治纪律教育,通过多层次、宽领域、立体式的宣传教育,进一步增强了党员干部的勤政廉政意识,提高了党员干部的拒腐防变能力。

  二、确定目标,廉政建设责任制进一步落实

  今年年初,我局召开会议,认真研究安排党风廉政建设和反腐败工作,把党风廉政建设责任制作为重要工作来抓。结合市容城管系统人员多、成分复杂、素质参差不齐等实际情况,把党风廉政建设工作内容逐项分解,增强了抓好党风廉政建设的责任性,从而形成了横向到边、纵向到底,上下联动的责任机制,进一步健全和完善了党风廉政建设工作责任机制,为促进文明执法、规范服务、跟进作为、树立崭新形象,奠定了良好的环境和坚实的基础。

  三、提高认识,党员干部廉洁自律意识进一步强化

  我局领导始终把领导干部廉洁自律作为纪检监察工作的重点,按照党风廉政建设责任制的要求,继续认真贯彻落实了领导干部廉洁自律“五不准”规定。

  一是组织对党员干部进行教育,观看电教片,列举正反两方面的事例,紧紧围绕“城管为公,执法为民”的要求,突出抓好了党员干部的职业道德教育和全心全意为人民服务的宗旨教育,增强文明执法、依法行政意识;

  二是继续做好反腐抓源头工作,坚持制度落实和收支两条线的规定,严禁执法过程中的吃、拿、卡、要行为,树立规范之师、文明之师的崭新行业形象。

  四、强化措施,局系统工作作风进一步转变

  一是扎实开展学习实践科学发展观活动。自今年x月下旬全区学习实践科学发展观活动启动以来,我们严格按照区活动办的安排部署,紧密结合市容城管工作实际,广泛动员,精心组织,努力做到“规定动作”到位、“自选动作”创新,突出实践特色,注重活动成效,全局上下呈现出全员参与、特色鲜明、边学边改、效果突显的特点。在活动的第一阶段,全体党员共计集中学习了x次,每个参学人员学习达xx个学时,参学人员xxxx多人次,撰写有质量的调研报告x篇,征求意见xxx多条,解决市容城管工作重难点问题xx个,推出先进典型x个,活动取得了初步成效。

  二是实施了市容城管长效考核。按照区政府办〔xxxx〕xx、xx号文件的要求,从x月xx日起,局考核办对全区城市管理工作实施全方位检查考核,实时发现问题、实时摄像记录、实时对照标准扣分。中博会期间重点加强了对重要路段、重要时段、酒店宾馆周边、城市道路出入口、机场附近等地的检查考核,x月xx日至x月xx日,共查找问题xxx处,处理各类热线问题xxx起,编发《市容(城管)长效管理考核工作简报》x期、xxx多份,上报下发。同时每周在《包河》报上开辟《通报》专栏,通报对全区各单位、部门的市容创建检查扣分情况。通过长效考核的实施,全区市容创建水平进一步提质上当。

  三是规范机关干部的工作秩序,严格工作纪律。为严肃机关干部工作纪律,修订了局系统学习制度、值班制度、督查制度等规章制度,实现了市容城管系统党员干部工作的正常化、规范化。

  五、加强监管,纪检监察威慑力进一步增强

  一是加强行政问责工作力度。今年上半年,对局系统一名违反集体外出管理规定、造成很大负面影响的执法队员,由局纪检组对其进行诫勉谈话,做出深刻检讨,撤销其中层领导职务,同时按照程序取消了其预备党员的发展资格,起到了很好的威慑作用。

  二是强化任前考察和廉政谈话。今年以来,对通过人员轮岗交流和选拔任用的xx名局系统中层党员干部进行了严格的考察,并分别进行了廉政谈话,使他们充分认识到廉洁自律的重要性和必要性,增强自身抵制不正之风的能力。

  三是对x名在编不在岗的工作人员进行妥善处理。本着严格依照相关规定、不同情况不同对待、以人为本的原则,对x名长期在编不在岗的人员进行了妥善处理,除x名因为身体残疾,仍在修养外,其他人员已经回到原工作岗位报到上班,局系统整体风气进一步好转。

  半年来,我们虽然尽了最大的努力,做了大量的工作,也取得了一些成绩,在充分肯定成绩的同时,我们清醒的看到了工作中还存在着明显的不足,具体表现在:工作上满足于正常化,缺乏开拓创新精神,特色工作不明显。在今后的工作中,我们一定要发扬成绩克服缺点,进一步理清思路,改进工作方法,完善工作措施,大力抓好党员干部廉洁自律工作,切实转变作风,提高服务质量,把我局的纪检工作推上一个新台阶。  

来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。

本文地址:http://www.gzxgg.com/html/326.html
城管2021年上半年纪检监察工作总结》由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!