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有关党支部党建工作计划参考模板

不断创新党建工作方法,加强对党员的教育、监督和管理党员的作用,将党建工作和业务工作高度融合,统筹推进。下面是由小编为大家整理的“有关党支部党建工作计划参考模板”,仅供参考,欢迎大家阅读。

有关党支部党建工作计划参考模板【一】

  为深入推进服务型党组织建设,扎实抓好党建各项工作,经支部研究制定如下党建工作计划:

  一、党管责任:

  1、每年年初支部书记牵头制定当年度党建工作计划,并严格组织实施。

  2、支部书记在学习、熟练掌握党建基本业务的同时,及时组织开展“双述双评”工作,并就“双述双评”工作召开支部大会进行测评。

  3、支部书记和支部成员每年至少参加1次党小组会议,并经常与党员谈心谈话。

  二、组织建设:

  1、突出基层服务型党组织建设,抓实党小组建设,配齐五长八员力量,完善党小组活动台账和网格党小组资料,组织党员按照设岗定责的分工认真开展服务性工作,每年开展组团式服务活动1至2次。

  2、针对党员、群众提出的建设性意见或建设,及时研究制定整改方案,针对老、弱、病、残党员和困难群众家庭情况,组织年轻党员落实“一帮一”制度并每年开展1至2次帮扶活动。

  3、支部和3个党小组按照工作计划认真开展各项活动,配合商务局机关党支部每年开展好结对共建活动1至2次。

  4、按要求完善好党员活动室、学习室、党员服务中心,党小组等阵地建设。

  三、队伍建设:

  1、按要求送拔培养村级后备干部1至2名。

  2、建立健全支部成员联系党小组、党员联系群众制度,明确村干部值日制。

  3、支部年内民主生活会每季度一次,组织生活会每半年一次,党员大会每半年一次,支部书记上党课每年不少于一次,党小组会议1至2次。

  4、按照程序每年发展党员1至2名,并及时将发展对象录入党建工作平台。

  四、基础保障:

  村委会在制定年度财务收支计划时,将党建工作运转经费纳入议事日程,确保足额投入。

  五、民主管理:

  1、按季度搞好党务公开、村务公开和财务公开。

  2、重大投资项目按“四议两公开”程序进行,并实行一事一议。

  六、村级中心工作

  1、充分发辉党员在村级事务中的参与、支持作用,确保村级各项建设顺利进行。

  2、充分发挥党员在拆违控违中的先锋模范作用,切实有力推进环境整治等各项工作。

有关党支部党建工作计划参考模板【二】

  2020年,我们要认真贯彻落实新时代党的建设总要求,不断提高国有企业党的建设质量,以高质量党建推动企业高质量发展,以全面从严治党引领X砥砺前行、行稳致远。

  一、全面夯实从严管党治党责任。进一步强化思想武装。始终把党的政治建设摆在首位。深化“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚决清除一切弱化党的先进性、损害党的纯洁性的因素。要重点抓好两级领导班子中心组学习,在学深、悟透、做实上再下功夫,进一步树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。进一步完善责任体系。严格落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”,明确党委书记、专职副书记和党员领导人员抓党建工作的责任,形成齐抓共管的党建工作格局。把党的领导融入公司治理各个环节,确保把方向、管大局、保落实作用充分发挥。实行党建工作数字化管理。进一步加强基层组织建设。狠抓“三基”建设,推进基层党支部工作规范化、制度化,切实把企业党建有效融入生产经营中心工作,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。加强党建工作考核,对党建工作不力的将严肃问责。强化党建工作保障,抓好党员队伍建设,严格党内组织生活,落实“三会一课”等制度。

  二、坚决做好巡视整改工作。集团党委及各基层党组织要切实把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央关于深化巡视工作的决策部署上来,把巡视整改作为当前首要政治任务和头等大事,作为检验树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”的重要标尺,认真负责、雷厉风行地抓紧抓实抓到位。集团公司党委承担巡视整改工作的主体责任,集团公司纪委履行监督责任;党委书记是第一责任人,班子成员认真履行“一岗双责”,带头落实整改。各基层党组织书记作为落实整改工作的直接责任人,要扛起责任,做到真反思、真整改、真负责。集团各职能部门和责任单位要加强协调配合,在规定时限内不推不拖,逐项抓好整改任务落实。

  三、着力加强干部队伍建设。当前在集团公司一些党员干部中,不愿担当、不敢担当、不会担当的问题在少数人身上比较严重地存在。有的检视问题能力退化,患得患失、讳疾忌医;有的批评能力弱化,明哲保身、装聋作哑;有的是“庙里的泥菩萨,经不起风雨”,遇到矛盾惊慌失措,遇见斗争直打摆子;只想争功不想揽过,只想出彩不想出力,这哪还有共产党人的样子?衡量党员、干部有没有斗争精神、是不是敢于担当,就要看面对大是大非敢不敢亮剑、面对矛盾敢不敢迎难而上、面对危机敢不敢挺身而出、面对失误敢不敢承担责任、面对歪风邪气敢不敢坚决斗争。不担当不作为,不仅成不了事,而且注定坏事、贻误大事,进一步加强干部队伍思想作风建设势在必行。

  四、持续加强人才队伍建设。继续实施好雄鹰·春苗“双百人才”工程。坚持人品为重、忠诚为贵、德才兼备,建立健全“能者上、平者让、庸者下”,让奋斗者脱颖而出的新机制。一把手要高度重视做好优秀年轻干部的选拔培养工作,满足事业发展需要。加强干部交流,强化跨界多岗位历练,培养一支数量充足、结构合理、素质优良的年轻干部队伍。坚持以人为本的人才管理理念。推动职业规划、教育培训,绩效考核三个全覆盖;持续完善人才职业通道,优化职级管理体系,细化专业序列;加大重点人才培养力度,有重点、多层次地启动集中培训项目,重点培养领军型人才。

  五、扎实推进平安X建设。落实集团公司社会治安综合治理责任制,不断完善平安建设体系,为集团发展营造平安稳定环境。扎实推进企业文化建设。建好X综合文化展厅,打造一批基层企业文化载体。适时举办专项体育运动会,继续扩大X球队品牌影响,全面提升职工队伍身体素质和精神面貌。积极宣传先进典型,鼓舞士气,激发斗志。大力弘扬XX球队“三年目标一年实现”体现出来的“团结拼搏、勇争一流”的精神,将其运用到各项工作中去。发挥群团组织作用,深化民主管理。大力弘扬新时代企业家精神、劳模精神和工匠精神。以“百强班组”活动为抓手,倡导“积极向上、学习创新、和谐团结、甘于奉献”班组文化。扎实推进脱贫攻坚。要确保精准扶贫任务的完成。扎实推进幸福文明X建设。在生产经营效率效益增长的同时,力争职工人均收入年年有增长。常态化推进企业生产生活环境整治工作,持续改善矿容厂貌。积极推进X和X棚改工作,加快推进集团公司湾里人才科技研发中心建设,努力改善员工工作条件。

有关党支部党建工作计划参考模板【三】

  2017年,我办党支部将继续按照区委和区直机关工委的部署,认真开展好工作。继续坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,继续深入贯彻党的十八大、十八届

  五、六中全会精神,开展“两学一做”教育活动,以提高党员素质,增强机关党组织凝聚力,提高融入中心、服务大局的能力为目标,把党建工作与征地搬迁安置各项业务工作结合起来,着力抓好党组织和党员队伍建设,扎实推进机关作风建设、党风廉政建设和精神文明建设,进一步转变干部作风,提升党建工作水平,为征地搬迁安置各项工作上新台阶提供坚实保障,特制定本办党支部2017年度工作计划。

  一、强化党员队伍思想建设

  1、加强学习教育,提升党员队伍整体素质

  深入学习以下几方面内容:党的十八大会议精神及党章,市、区各级两会会议精神,党风廉政建设制度,法律、法规以及本办规章制度等。

  采取集中学习和个人自学相结合的方式,每月组织集中学习不少于一次,全年累计集中学习时间不少于12次,个人自学坚持理论联系实际,学以致用的原则,按照支部确定的学习专题和文件,记好学习笔记,不断提高解决实际问题的能力。

  2、强化联系机制,提升党员队伍向心力

  继续实行谈心谈话制度。本着平等、诚恳、求实、与人为善、实效的原则,党员领导干部全年与支部全体党员谈心不少于两次。

  实施党员思想汇报及分析制度。各党员全年向支部汇报思想一次,详细汇报个人的学习、工作、生活、廉政等各方面情况。支部全年对全体党员进行两次思想状况分析,了解党员的真实想法,把握党员的思想动态,增强思想道德教育的针对性和实效性。

  3、创新载体,开展有针对性的思想政治教育工作

  利用内网学习、读书活动等形式,教育干部职工用正确的人生观、价值观看待征地搬迁安置工作、社会生活中遇到的热点难点问题;以加强职业道德教育为重点,教育干部职工爱岗敬业、诚信服务、廉洁奉公。积极参与区直机关党工委组织的各项活动。

  二、强化党支部组织建设

  1、加强党员队伍建设。建设一支高质量的党员队伍。实施党员带队员、党员联系队员制度,以党员队伍素质的提高来带动本办全体工作人员整体素质的提高,充分发挥共产党员的先锋模范作用。

  2、加强党员发展工作和入党积极分子培养工作。认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,重点突出,措施到位。党支部每半年至少研究一次党员发展工作,分析入党积极分子队伍的状况,有针对性地做好培养工作。发展新党员做到材料手续齐全,符合发展程序,并实行票决制、公示制。

  3、认真做好民主评议和民主生活会工作。严格按照组织部相关文件,开展好支部、党员民主双评议工作。针对评议中反映出来的问题,支部及时提出整改措施,修改年度工作目标。安排一次民主生活会,在确定好会议主题后,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,提高思想认识,明确努力方向。

  4、严格会议制度,推行党务公开。支部委员会每月开会研究支部主要工作,部署下月工作。对按照规定应予公开的党务工作内容,全部于公告栏进行公示,如入党积极分子的确定,党费缴纳情况等。

  三、强化工作作风和党风廉政建设

  1、接受群众监督。认真做好群众来信来访工作,坚持投诉监督制度,强化信访接待责任制,妥善处理各类问题及矛盾。建立“行风监督员”制度,督促执法工作文明高效。积极应对社会舆论监督,加强舆论信息反馈工作。

  2、继续加大进村扶贫济困等活动力度。继续开展进村办实事活动,破难题,促发展。继续对城厢镇五香村结对困难户进行捐助。

  3、狠抓党风廉政建设。出台一份党风廉政建设责任制文件,明确领导职责,细化工作分工。认真贯彻执行《党风廉政建设责任制的规定》,遵守党风廉政建设行为规范,执行个人重大事项报告制度。2017年继续抓廉政教育,注重实效;抓廉政管理,注重执行;抓廉政制度,注重落实。

有关党支部党建工作计划参考模板【四】

  2005年,党支部党建工作的指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大提出的“全面建设小康社会”的奋斗目标为指导,全面贯彻实施保持共产党员先进性教育活动和“云岭先锋”工程,进一步解放思想、与时俱进、开拓进取,努力加强党的思想建设、组织建设和作风建设,不断增强党组织的凝聚力、创造力、战斗力,充分发挥党组织的核心堡垒作用,充分发挥共产党员的先锋模范作用,积极开创党建工作的新局面,为推进我局全面建设和各项工作任务的完成提供有力的政治和组织保证。

  一、加强思想教育、抓好思想建设

  2005年支部工作的一个重要着力点就是以共产党员先进性教育活动和“云岭先锋”工程为契机,以学习实践“三个代表”重要思想、科学的发展观、正确的政绩观、马克思主义的群众观为主要内容,按照“立党为公、执政为民”的本质要求,认真抓好党的思想建设。

  1、强化目标责任考核,把党建工作的各项计划落到实处。

  为切实将党建工作的各项计划落实到位,我支部将与机关党委签订了《党建工作管理责任书》、《党风廉政建设目标管理责任书》,并在分局内部由分局支部与党员、干部签订《目标管理责任书》、《党风廉政建设管理责任书》及《党建工作管理责任书》。责任书中明确目标、要求和奖惩措施,严格考核,严格奖惩。

  2、认真组织完成好保持共产党员先进性教育活动各个阶段的工作任务。进一步加强理论学习,坚持用科学的理论武装党员干部,用“三个代表”重要思想作为我们行动的理论指导和思想保证。

  ⑴、制定政治学习计划,系统地选定学习内容,认真安排好学习活动。积极组织本支部党员、干部认真学习《保持共产党员先进性教育读本》、《江泽民论加强和改进执政党建设(专题摘编)》、《中国共产党章程》、《准则》及工商管理法律法规,把集中学习与自学相结合,把学习政治理论与学习业务技能相结合,把先进性教育与工作实际相结合,自觉查找理论武装、思想观念、精神状态和工作作风方面的差距,拟定出党员在新时期保持共产党员先进性具体条款;

  ⑵、积极开展内容丰富,形式多样,生动活泼的学习活动。结合本单位的工作模式,在学习的内容上要体现丰富性,讲究政治学习的实效性。充分利用网上政治思想教育资源及政治思想教育专题音像资料等,不断丰富学习教育形式和内容。充分利用党建例会、组织生活,结合分局工作和思想实际,有重点地开展学习教育,做到学习有主题有记录。支部每季度向机关党委上报一篇学习“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性教育活动心得体会;党员按先进性教育活动实施方案要求,按时按质向支部上报各类材料;入党积极分子每季度向支部做出思想汇报。

  ⑶、每季度召开一次支部党员大会、每半年召开一次民主生活会,开展批评与自我批评和谈心活动,做到领导干部带头讲,谈认识,谈心得,谈体会,谈收获,从而激发广大党员干部主动参与学习的热情。

  二、增强党组织的凝聚力、战斗力,提高党员队伍和干部队伍素质,进一步加强党的组织建设

  1、积极做好发展党员工作。本着“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的原则,积极培养、考察向党组织靠拢的入党积极分子,严格把关,按规定程序,采取一帮

  一、一帮

  二、一帮多等方式,开展党员和入党积极分子结对子活动,加强对入党积极分子的培养、教育和考察。做到成熟一个发展一个,把真正具备党员条件的先进分子吸收到党内,增加党的新鲜血液。进一步加强非公党支部建设,做好非公党员的发展工作和共产党员经营户的挂牌活动。

  2、充分发挥党支部的战斗堡垒作用,进一步强化党建工作的制度化、规范化,建立健全各项党建工作台帐,注意党建工作原始资料的收集、整理、归档工作;积极探索党建工作如何在新时期、新形式下促进工商行政管理工作到位,如何为地方经济服务的新思路,争取本支部党建工作在2005年出现一个新亮点。

  三、弘扬真抓实干的精神,树立良好的党风政风,进一步加强党的作风建设

  今年,支部将在党的作风建设、特别是分局领导班子的作风建设、班子团结上狠下功夫,以良好的党风、政风引导广大职工,形成积极向上、求真务实、勤政为民的良好风气。

  1、组织学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》,要求我们的干部、党员认真履行职责,自觉遵守党风廉政建设责任制,做到自重、自省、自警、自励,努力实现“政治坚定、勤政廉洁、管理高效、业绩一流”的作风建设目标。按照“四大纪律、八项要求”,在分局建立干部廉政档案、党员、干部违纪提示通知单、凉亭工商分局党支部五项党风廉政承诺书及党风廉政“六不准”公开信。

  2、按照我局“务实、创新、发展”的年主题和“内强素质、外树形象”的总体思路,在干部、党员中大力提倡开拓创新,求真务实的工作作风,要求党员、干部树立强烈的进取意识和忧患意识,真抓实干,力求实效。坚持把群众的冷暖挂在心里,把群众的利益放在心里,尽心尽力为群众多办实事,做群众的贴心人;大力提倡民主平等、团结协作、依法办事的工作作风。要求我们的干部、党员讲政治、讲正气、识大体、顾大局。营造民主、和谐、有序的良好工作氛围。

  3、通过先进性教育活动,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观,牢记党的宗旨,坚持“两个务必”,自觉执行廉洁从政的行为准则,坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀。运用正反两个方面的典型进行激励教育和警示教育,学习先进,弘扬正气,以案说法,警钟长鸣。今年,我们计划进行党风廉政警示教育专题讲座,进一步增强党员干部的勤政廉政意识,规范执法行为。

  4、坚持领导干部专题民主生活会制度。检查贯彻落实党风廉政建设责任制的情况和领导班子成员廉洁从政情况,积极开展批评与自我批评,及时纠正存在的问题。做好领导干部专题民主生活会的会前、会中、会后的有关工作,切实提高领导干部专题民主生活会的质量。

  5、进一步完善服务承诺制、一次说清制,在工作中继续推行“三声”工程,坚决杜绝利用职权“吃、拿、卡、要”的行业不正之风和门难进、脸难看、事难办的不良作风。

  四、进一步加强对工会工作的领导,开创工会工作新局面

  要进一步加强对工会工作的领导,关心支持工会组织开展好各类活动,切实维护职工的合法权益。

有关党支部党建工作计划参考模板【五】

  一、指导思想

  以党的十七大精神为指导,以推动教育和谐发展为目标,以突出党的先进性建设为主线,以党支部规范化建设为重点,紧紧围绕教育教学的中心工作,认真贯彻落实教育工委关于2012年党建工作要点,深入开展学习实践科学发展观活动,进一步抓好党支部和党员干部队伍建设,坚持两个在前(学在前、干在前);践行三个热爱(热爱事业、热爱学校、热爱学生);达到四个提高(提高文明素质、提高专业素质、提高创新能力、提高工作实效);发挥一个作用(先锋示范作用),为建设和谐校园、办人民满意的教育提供强有力的思想保证,政治保证和组织保证。

  二、2012年重点工作

  (一)深入开展学习实践科学发展观活动,切实加强党的思想建设

  1.今年党的思想建设的主要任务是:根据中共中央在全党分批开展深入学习实践科学发展观活动的要求。按照上级统一部署,学校党总支要采取多种形式抓好各支部党员、干部和教职工的学习。

  (1)重点学习内容:

  ①十七大文件有关教育工作的论述及新修订的党章;

  ②xx在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的讲话精神;

  ③学习《教师法》、《x市实施中华人民共和国义务教育法的办法》等法律法规,进一步明确教师的职责和义务;

  ④《中小学教师职业道德规范》县教委制定的“八要八不要”。

  ⑤党报党刊及时事政治的学习;

  ⑥先进典型人物的学习;

  ⑦岗位业务知识的学习。

  ⑧《中小学管理》学习。

  (2)学习的形式。主要是自学、集体学、听讲座、看录像、写学习体会、谈感想、组织理论测试、竞赛等。(讲座、录像由中心校统一安排。)本年度中心校组织一次专题研讨,开展一次专题调研和一次学习交流活动。

  (3)学习时间:

  按照规定的学习内容:

  ①各支部组织党员每月必须集中学习一至二次(有学习记录);

  ②教职工的政治业务学习由各支部根据本校本部门的实际,每周不少于2小时;

  ③中心校理论中心组的学习每月集中学一次,其它时间为自学。

  (4)学习要求:

  ①党员、干部、教职工的学习必须有学习记录,个人学习笔记,有考勤点名册;

  ②党员干部每学期末上交一篇不少于XX字的学习体会文章,中心校统一组织评审交流(不得下载、照抄);

  ③学期末各支部将学习记录、个人学习体会及学习考勤册上报中心校存档备查。

  2.继续开展创建“学习型党组织、争当学习型党员”活动

  一是在全体党员干部中开展理想、信念教育,坚定“三信”,即“信仰、信念、信心”(马克思主义信仰、有中国特色社会主义的信念、对改革和现代化建设的信心),不断创新党的思想建设。

  二是进一步明确学习愿景和争当学习型党员的目标。“围绕一个目标、形成一个体系、建设两支队伍,实现一个转化、树立两种理念、体现三种意识、培养四种能力、实践五个模范;加强团队学习,提高学习效率;推动自我超越,提高党员的政治素质与业务素质;促进系统思考、提高党员正确观察、认识和解决实际问题的能力;改善心智模式,提高党员有效应对各种风险挑战的能力”五个学习型党组织建设的基本要素,为学习型学校创建奠定坚实的思想和组织基础。

  三是充分发挥网络优势,实现党员学习网络化。充分利用已经建立起来的党建网站、党建和党建博客,及时发布党建信息,畅通党员学习教育的渠道,倾听党员呼声,发布学习资料,党建工作动态,党员可以积极发表研讨文章,形成网上,实现党建信息共享化,理论学习网络化。促进党员之间的学习和研讨。

  四是创建“支部信息专刊”,展示党建成果。专刊有党总支主办,每月一期,主要登载学习资料、工作信息、学习体会、优秀党员事迹材料等内容,发放到每名党员手中,作为学习交流的资料,使支部信息专刊成为党员教育的有效阵地。

  (二)创新党员先锋作用途径,切实加强党的组织建设,实现党员工作对学校工作的推动作用。

  一是发挥党员的模范带头作用。创建党员管理示范岗、教学示范岗、服务示范岗,为党员示范岗挂牌,设立党员责任区,实行上岗汇报制度,使各支部及时掌握工作难点、热点、问题和群众的思想动态,及时解决有关问题。

  二是发挥党员的骨干作用,开展“带好一个班、上好一堂课、树起一面旗”三个一活动,开展岗位技能竞赛,技术比武活动,党员上观摩课,经验交流、使党员成为推动学校教育教学工作的骨干。

  三是发挥党员示范作用。学校干部、党员教师人人争做科学发展观的排头兵,努力破解教育教学难题。组建党员教学课题组,德育工作课题组,党员联系人,党员示范教学、党员与教师结对子等有效途径,发挥示范作用。帮助广大教师解决班级管理、教育教学中的难点、热点问题,不断增强教师的业务能力和实际教学水平。使党员课题组成为党员传授教书育人、先进理念、方法的辐射源,成为展示党员示范性阵地和先进性的示范岗位。

  2.创新党员活动方式,实现党建工作的系列化、特色化。

  把党员活动与教育教学工作、后勤服务工作有机结合,开展特色专题活动,创新党员活动方式。

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