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党建联建工作实施方案

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  党建联建工作实施方案

  按照市国资委党委“我为群众办实事”工作要求,围绕推动脱贫攻坚和乡村振兴有效衔接,开展“党建联建共建促乡村振兴”专题活动,制定方案如下:

  一、建立党建联建共建关系。

  xx集团党委班子成员带队,到所帮扶贫困村呼兰区莲花镇老哈村,与村党支部进行党建联建共建对接。召开座谈会、交流会,确定联建共建事项。围绕一个目标,全面落实新时代党的建设总要求,通过共建,基层党支部的战斗堡垒作用得到进一步发挥,脱贫攻坚任务全面完成,乡村振兴战略稳步推进。

  二、共同开展学习教育活动。

  xx集团与老哈村党支部,共同开展党史教育和重温入党誓词活动。实施三项举措,一是共同开展主题党日活动。二是召开联席支委会。三是由哈投集团派驻老哈村第一书记召集老哈村全体党员干部上党课。

  三、聚焦乡村振兴办好实事。

  发挥我集团的行业优势,在项目扶持、产业带动上想办法。做好两重保障,一是加强党建联建,成立党建联建、结对共建工作领导小组。二是做好脱贫攻坚之后的乡村振兴工作有效衔接。

  四、切实加强活动组织领导。

  加强开展“党建联建共建促乡村振兴”专题活动,把此次活动作为巩固脱贫攻坚成果的重要工作任务,作为我集团“我为群众办实事”的重要事项,作为推进党建工作的重要载体,抓好推进落实工作,开展下乡活动,发挥专业技术,根据老哈村需求,开展送技术或政策宣传等服务性下乡活动。开展党员志愿服务活动,为群众真正的办实事、办好事。结合走访入户,对老哈村贫困学生及困难党员进行慰问。

  党建联建工作实施方案

  为认真抓好20xx年度“联建促党建党建促发展”基层党建市级重点项目有效落实,根据市工业和信息化局(市国资委)党委项目规划书安排,现制定公司党委开展党建联建活动实施方案如下。

  一、指导思想

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,全面贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,坚定不移加强党的全面领导,坚定不移全面从严治党,以党的政治建设为统领,以党建项目为抓手,拓宽企业交流合作空间,实现互动提升,全面提高基础党组织建设质量和水平,为推动公司高质量发展提供坚强有力的组织保障,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

  二、目标任务

  针对公司个别党(总)支部目前还存在的工作发展不平衡、党务工作力量参差不齐、基层党组织示范点有欠缺、党内组织生活不经常不严肃不规范等问题,积极在行业或业务等相似性单位,探索企业车间班组、生产经营链条、产学研上下游党建联建共建,打破党组织隶属关系界限,消除体制壁垒,在工作、资源、活动等方面实行统筹联建共建,构建国企与国企、国企与混合所有制企业、国企与社区、国企与机关等国企+党建联建共建新路径,力争工程项目建设工作有新推进、党员模范作用有新体现、党群干群关系有新进展、基层党建工作有新提升,将党建联建共建、互促互进的政治优势转换为共建各方的发展优势,为公司高质量发展提供坚强有力的组织保障。

  三、项目内容

  (一)工作联动。在因地制宜调整规范公司各党(总)支部党组织设置、搞好组织优化基础上,充分发挥各联建共建单位资源优势开展工作。

  1.会议联开。每半年召开党建联席会和交流学习会,搭建同台切磋、互学互帮的交流平台。通过组织所属党员到联建地区和单位实地参观考察、研讨交流、业务推广等方式,找准联建单位可供借鉴学习的特色做法,促进多层次全方位交流合作,共同进步、共同成长。

  2.机制联动。实行党建工作轮值制,每季度由各联建单位党组织书记召集,以开展主题活动的形式,通报工作、交流经验,发现问题、改进工作,推动企业生产、经营和管理等方面的合作,促进不同主体之间的共同提高。

  3.结对帮带。建立“支部结对共建、党员结对帮扶”式党建帮带模式,对结对单位党建工作中突出矛盾和问题实施一对一帮带,在制度建设、队伍建设、阵地建设上进行结对指导,消除各自党建“薄弱点”。

  (二)资源联享。按照“整合资源、共建共享”的原则,打造党建资源共享平台。

  4.强化阵地保障。充分利用各自现有办公、文化、服务等阵地资源,推动党建交流活动中心建设,联建单位和党员联用共享,实现资源共享、优势互补,推动联建资源的集约利用,增强党建牵引力,成为企业洽谈合作、交流经验、互相学习、开展活动的党员群众温馨家园。

  5.盘活党建人才资源。建立人才共享机制,组织党建“明白人”担任党建指导员,交叉指导联共建单位开展工作,帮助培育党建人才,规范党组织活动,促进党建人才互相流动、互相交流,充分激发基层党组织生机活力。

  (三)活动联办。积极统筹党建资源,协调好各方利益,强化交流合作,实现党建与企业生产经营同频共振。

  6.开展竞赛比武。按照全市能力建设推进会工作要求,在市工信局(国资委)主导下,定期与联建共建单位开展各类岗位竞赛、技能比武等活动,重点解决部分党员干部政策不熟、业务不规范、履职不到位等问题,不断提升党员干部队伍能力素质。

  7.开展主题活动。以“双帮”“双进双联四服务”为载体,通过统筹相互间党建资源,形成“一核多元、多方共建、多级联动”的工作体制,集中推行居民点单、社区交单、单位下单、干部接单、群众评单的“菜单式”服务模式,使为民服务更加精准有效,推动党史学习教育“为民办实事”走深走实,取得新成效。

  8.开展志愿服务活动。以志愿服务为“抓手”,统筹双方人力、物力等,构建管理规范化、活动常态化、服务专业化的志愿者服务团队,积极开展结对帮扶、志愿服务、扶危济困、敬老助残、疫情防控、医疗救治、环境整治等活动,探索党建引领+志愿服务模式,逐步形成“共建共治共享”志愿服务新格局。

  四、联建安排

  按照行业或业务相似性原则,在充分考虑各党(总)支部具备的基本条件、硬件设施等各方因素和联络对结基础上,结合各单位主责主业,对联建共建单位安排如下。

  (一)XXX党总支

  1.联建单位:XXXX

  2.联建重点:XXXXXXX。

  五、推进步骤

  (一)开展项目调研(5月30日至6月10日)。在公司党委层面建立党建联建项目专项工作领导小组,深入公司各党(总)支部,对各单位党建联建共建需求情况进行梳理摸排,商讨党建联建共建工作定位和联建方向,制定公司党委层面实施方案,明确目标任务、项目内容、推进步骤和工作措施等,确保党建项目高效开展。

  (二)组织项目实施(6月10日至8月31日)。公司各党(总)支部按照“工作联动、资源联享、活动联办”有关安排,结合联建共建单位具体情况,共同制定具体实施计划,按时间节点开展好各项活动。要突出抓好党建交流活动中心建设,建立健全相对固定、科学规范、简便易行、灵活高效的标准化工作流程和保障机制,稳妥推进项目落地。

  (三)搞好总结提升(9月1日至10月15日)。组织召开公司党委党建联建项目推进提升会,听取各党(总)支部项目进展情况,总结经验成效,梳理项目实施短板和不足,调整细化工作举措,推动工作有效落实。组织各党(总)支部党建“明白人”,交叉交流指导经验,深入交流在实施党建项目过程中取得的经验成效、形成的特色做法和遇到的困难瓶颈,不断提升工作质量。

  (四)进行项目推广(10月16日至11月30日)。在市工业和信息化局(市国资委)党委统一领导下,对公司系统已取得明显联建共建成效的单位,先行探索建立党建联建共建长效机制,积极构建全领域、多维度党建联建共建工作体系,推动各党(总)支部组织建设互促、党员职工互动、党建资源互享、企业发展互补。

  六、工作措施

  (一)加强组织领导。各党(总)支部要认真履行主体责任,加强组织领导,健全联建共建制度机制,制定详细工作计划,明确任务要求,采取“联点包干”的方式,指定专人负责党建项目的具体实施,确保如期见效。要进一步明确领导班子成员在具体工作中的职责任务,不断提升敢于担当、攻坚克难、换位思考、为民服务的能力和意识。公司党委对各单位开展的有影响力的联建活动给予适当经费保障,确保项目顺利开展。

  (二)注重活动质量。各党(总)支部要结合联建共建单位实际情况,主动采取创新举措,充分发挥合作交流平台作用,积极探索构建“组织建设互促、党员队伍互动、党建阵地共建、科学发展共赢”的合作格局,切实促提升、谋发展、汇资源、聚合力,全面提升基层党组织党建工作质量,有效解决自身存在的突出问题,实现“党建共建、资源共享、业务互促、文化互动”的目标。

  (三)强化督导检查。公司党委结合日常工作检查、季度巡检和“年中观摩看党建”等时机,不定期对各党(总)支部开展联建共建情况进行检查通报,严格实行奖优罚劣,树立鲜明导向,推动形成想干事、能干事、敢干事的良好氛围,不断提高项目成效,确保党建工作与企业生产经营同频共振,助力“国企改革三年行动”工作成效,促进党建和主业深度融合。

  (四)营造浓厚氛围。各党(总)支部要加大外宣报道力度,注重发挥新媒体作用,运用新闻报道、典型宣传等形式,反映本单位深入开展“联建促党建党建促发展”党建项目的经验做法和成效。公司党建部利用微信平台,统筹刊发各类信息简报,为项目实施营造浓厚舆论氛围,确保党建项目高效有序推进、真正落地落细落实。

  党建联建工作实施方案

  为进一步贯彻落实新时代党的建设总要求,丰富党支部组织生活基本形式,促进党支部之间、党员干部之间学习交流,营造积极向上、团结融洽、严肃活泼的机关政治文化氛围,结合地区纪委监委机关党建工作实际,制定本方案:

  一、指导思想

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以《中国共产党章程》为总遵循,深入贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》,贯彻落实第三次中央新疆工作座谈会精神,聚焦新时代党的治疆方略,特别是社会稳定和长治久安总目标,以党的政治建设为统领,以提升组织力为重点,按照自治区党委办公厅《关于全面推行“党旗映天山”主题党日制度的意见》要求,不断提升纪检监察干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,提升党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为推动全地区纪检监察工作实现高质量发展奠定坚实的思想政治基础。

  二、目标任务

  通过开展结对共建,营造创先争优的良好氛围。通过引导支部相互学习,巩固和发扬党建工作中一些好的做法经验,进一步推动党内组织生活制度的贯彻落实,提升党支部规范化标准化建设水平。提升主题党日活动质效。充分发挥党组织政治优势、思想优势、组织优势,坚定党员干部政治信仰,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”的政治自觉和行动自觉。推动党建与业务工作深度融合。通过工作和思想交流,加深部室之间的沟通了解,促进党建和业务相互对接、相互促进、增强支部建设和业务工作统筹发展的内在动力。促进党员干部交流交往。通过引导党员干部探讨工作,交流思想,分享收获,营造积极向上、团结融洽、严肃活泼的机关政治文化氛围,提升党组织凝聚力、战斗力和单位的整体合力。

  三、组织方式

  1、共建范围:机关党委所辖32个党支部和8个“访惠聚”驻村工作队所在村党总支。

  2、共建对象:各党支部根据工作需要自由结对,每次可确定2-3个支部开展共建活动。

  3、共建制度:一是落实“共建活动提醒制”,牵头党支部在开展活动前要与共建支部充分沟通,商定活动主题、内容、时间、地点、要求等,并通知全体党员签到参加,以便活动取得应有成效。二是落实“共建活动记实制”,参与共建活动的党支部均要如实登记活动开展情况,牵头的党支部书记要进行点评,引导党员认真讨论,谈体会、谈认识,并及时做好资料归档工作。三是落实“共建活动报备制”,共建活动结束后,牵头党支部要及时总结,将活动开展情况及好的经验做法向机关党委报备。

  四、时间安排

  支部共建时间原则上与“主题党日”“党费缴纳日”时间一致,为每月“10日”,具体时间和频次由各党支部结合工作实际自行商定。各支部每年至少牵头开展2次共建活动。

  五、活动内容

  支部共建以“主题党日”为基本形式,要突出政治性、实践性、针对性、实效性,结合支部实际和阶段性工作重点,确定主题、制定方案,邀请共建支部共同开展,让党员从中得到锻炼、受到熏陶、有所收获。主要内容包括:联汇合中学习。强化党的创新理论武装,重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持不懈强化理想信念教育、对党忠诚教育、党史教育。挑选优质课程,邀请共建支部共享党员学习教育资源。联合开展党课教育。通过调研分析,针对本支部与共建支部党员思想工作实际,回应党员干部普遍关心的问题,注重用身边人讲身边事,认真挑选有吸引力、感染力的精品党课与共建支部共同接受教育。联合开展“志愿服务活动”。将新时代文明实践志愿服务活动作为密切联系群众、转变干部作风的有效载体,与“访惠聚”驻村点、“三进两联一交友”联系学校、敬老院、社区对接,精心筹备,引导党员干部争当为社会作贡献的前行者、引领者。志愿服务开展情况报机关团总支(青年工作委员会),在全国志愿服务信息系统中登记。联合开展交流讨论。主题党日活动结束后,要认真组织党员干部谈体会、谈认识,通过分享收获,使党员干部在讨论中得到启发,在思想上产生共鸣,提升学习教育效果。

  六、具体要求

  1、落实责任、加强领导。各党支部要将“结对共建”活动放在加强党支部规划化标准化建设的总体工作中来推进,党支部书记作为“第一责任人”,要以身作则主动联系对接,推动共建活动深入开展。机关党委委员负责指导督促所联系党支部按要求组织开展共建活动,机关党委每半年对各支部共建活动开展情况进行汇总通报。

  2、统筹谋划、精心部署。牵头共建活动的党支部要按照政治性、实践性、针对性、实效性的总体要求,加强沟通确定主题,认真讨论制定方案,周密组织,确保党员从中得到锻炼、受到熏陶、有所收获。

  3、总结提炼、注重推广。每次共建活动结束后,牵头党支部要认真总结,找出存在的问题和不足,提炼好的经验做法,按照“主题党日范例”(见附件1)要求,认真撰写活动简报报机关党委。机关党委将择优向各党支部推荐学习,推荐在“XX纪检监察微信公众号”上刊发。

  4、加强考核、提升效果。党支部书记年度抓党建述职考核评议时,要对共建活动开展情况进行述职。机关党委将党支部开展结对共建情况和上报“主题党日经典范例”、“精品党课”情况列入党建工作考核(高质量发展考核)的重要内容,作为“加分项”,对上报的“主题党日经典范例”、“精品党课”经机关党委转发各支部学习的,每篇在总分中加“0。2分”。对共建活动不重视,应付差事、图形式、走过场的党支部,由机关党委书记、副书记进行谈话提醒,并督促抓好整改落实。

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